Zamil Groupmembuka lowonganCS Penjualan (CSP) – Staff Officer (SO) – Web Admin (WAD)

Zamil Group, perusahaan asal Yogyakarta yang bergerak di bidang diklat, sertifikasi, dan konsultasi jasa konstruksi, membuka kesempatan berkarir untuk mendukung pengembangan perusahaan. Adapun posisi yang dibutuhkan adalah CS Penjualan (CSP), Staff Officer (SO), serta WEB Admin (WAD).

Ringkasan

Perusahaan :
Zamil Group
Pendidikan :
SMA/SMK/Sederajat
Pengalaman :
Tanpa Pengalaman
Jenis Kelamin :
Pria/Wanita
Umur :
Minimal 18 Tahun
Perolehan Gaji :
Negotiable / UMR
Kategori :
IT Programmer
Status Pekerjaan :
Full Time
Jam Kerja :
Senin - Jumat (08:00 - 17:00)
Lokasi Kerja :
Alamat di Yogyakarta, detail tidak diketahui, Yogyakarta, DIY, 55511
Tanggal Berakhir :
27 October 2025

Syarat Pekerjaan

Customer Service Penjualan (CSP)

Pria/Wanita Muslim, usia minimal 25 tahun.
Memiliki pengalaman sebagai CS Penjualan, khususnya di sektor layanan jasa.
Berkepribadian percaya diri, kreatif, teliti, dan proaktif.
Mampu berkomunikasi dan bernegosiasi dengan baik.
Menguasai penggunaan Microsoft Office.
Memahami dinamika internet dan media sosial.
Berorientasi pada target omset penjualan.
Memiliki komitmen tinggi untuk bekerja dalam jangka panjang.

Staff Officer (SO)

Pria/Wanita Muslim dengan usia maksimal 28 tahun.
Tidak merokok.
Pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan.
Berpengalaman setidaknya 1 tahun di industri layanan jasa.
Unggul dalam kemampuan perencanaan dan komunikasi.
Dapat bekerja mandiri, proaktif, dan mudah beradaptasi.
Mahir mengoperasikan Ms Office dan Canva.
Mampu menyusun tulisan persuasif untuk proposal, email marketing, dan materi promosi.
Diutamakan bagi kandidat yang menunjukkan keseriusan dalam bekerja.
Bersedia menjalani masa percobaan dan terikat kontrak selama 2 tahun.

Web Admin (WAD)

Pria/Wanita Muslim, usia maksimal 30 tahun.
Tidak merokok.
Lulusan D3/S1 dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
Menguasai dasar HTML, CSS, serta familiar dengan CMS seperti WordPress.
Mampu mengelola dan memperbarui konten website secara rutin.
Memahami penggunaan Google Analytics, Search Console, dan dasar-dasar SEO.
Memiliki ketelitian, inisiatif tinggi, serta bisa bekerja dalam tim maupun individu.
Kemampuan desain (Canva/Photoshop) dan pemahaman domain-hosting menjadi nilai tambah.
Terbiasa bekerja di bawah tekanan deadline dan target.
Bersedia mengikuti masa percobaan dan kontrak kerja minimal 1 tahun.
Wajib menyertakan portofolio saat melamar.

Kirimkan surat lamaran, CV, pas foto terbaru, dan dokumen pendukung lainnya ke email dengan subjek: Nama_Kode Posisi. Pastikan total lampiran tidak melebihi 10MB. Informasi lebih lanjut dapat menghubungi Contact Person di 0896-7755-7000.